İşten çıkarılacak kişiyi çalışanların oyları belirlediHollanda'nın Maassluis kentindeki bir şirket yaşadığı ekonomik sorunlara önlem almak için küçülmeye gitti. İşten çıkarılacak 5 kişiyi belirlemek için bütün personelden yani 45 kişiden oylama yapmaları istendi.
Sorunlu iş arkadaşlarıyla başa çıkmak için 5 stratejiFazla insanın çalıştığı her yerde sorunlar yaşanır çünkü ortamda her çeşit insan vardır. İşte yaşanan stresin başında da bu huzursuz ortam gelir. Peki iş yerindeki sorunlu ve zor kişilerle nasıl başa çıkılır?
İş arkadaşlarınızla sınırlarınızı belirlemenin 5 yoluOfis hayatı apayrı bir deneyim. İş yerindeki insanlarla ne kadar iyi geçindiğiniz ya da ne kadar yakın olduğunuza bakmaksızın orada yalnızca iş arkadaşı olduğunuzu unutmamanız gerekiyor. İş yerindeki yakın arkadaşlarınızla sınır oluşturmak zor olsa da gerekli bir davranış. Peki bu nasıl sağlanır?
İş arkadaşları birbirleriyle hangi konuyu ne kadar paylaşıyor?ABD'de bulunan Olivet Nazarene Üniversitesi'nin yaptığı 3 bin kişilik ankette aynı iş yerinde çalışan kişilerin birbirleriyle ne kadar vakit geçirdiği ve hangi konularda paylaşım yaptıkları belirlendi.
İş arkadaşları tarafından yapılan en sinir bozucu davranışlarMuhtemelen hemen herkesin iş yerinde maruz kaldığı bu hareketler sinir bozduğu gibi iş performansını da düşürüyor. Paychex adlı şirketin 18-76 yaş arasındaki 1000'den fazla kişiye yaptığı ankete göre iş arkadaşlarının isteyerek ya da istemeyerek yaptığı sinir bozucu hareketler şöyle:
İş yerindeki insanlarla nasıl anlaşılır?İş hayatında arkadaşlık tamamen şanstır. Günlük hayatınızdaki arkadaşlarınızı seçebilirsiniz ama iş yerinde durum farklıdır. Peki iş arkadaşlığı nasıl olmalı?
Yeni iş yerinde arkadaş edinmenin püf noktalarıGünlük hayatta arkadaş edinmek kadar iş yerinde arkadaş sahibi olmak da motivasyon açısından büyük önem taşır. Özellikle yeni bir yerde işe başlayan biri için iyi bir arkadaş çevresi, uyum açısından büyük avantaj sağlar. İş yerine gitmeyi ve günün büyük bölümünü orada geçirmeyi eziyet olmaktan çıkarır.