TeknolojiEski Google mühendisi şirkete ayrımcılık davası açtı

Eski Google mühendisi şirkete ayrımcılık davası açtı

05.03.2018 - 16:05 | Son Güncellenme:

Eski bir Google yazılım mühendisi, erkek meslektaşları tarafından rahatsız edici taciz iddiaları nedeniyle Google'a ayrımcılık davası açtı. Loretta Lee, 2016'da işten atılmadan sekiz yıl önce Google'da çalıştı. Google iddiaları ciddiye alıyor. Şirket, cinsiyete veya siyasi görüşlere dayalı olarak çalışanlarına karşı ayrımcılık yapmakla suçlayan çok sayıda dava ile uğraşıyor.

Eski Google mühendisi şirkete ayrımcılık davası açtı

Onur Binay/milliyet.com.tr

Haberin Devamı

Eski bir Google mühendisi Loretta Lee, daha önce hakkında birçok kez ayrımcılık ve cinsel taciz davası açılmış işverenine rahatsız edici iddialarla dolu yeni bir dava açtı.

Lee, işyerinde masasından kısa süreli uzaklaştı ancak geri döndüğünde masasının altında erkek meslektaşı ile karşılaştı. Olay karşısında şaşkına dönen Lee, iş arkadaşının masasının altına bir kamera takmış olmasından korkuyordu. Ertesi gün işe giden Lee, tekrar aynı meslektaşıyla karşılaştı ve o kişi Lee’ye yaklaşarak adını sordu ardından vücuduna temasta bulundu. Bunun üzerine şirkete dava açan Lee, yaşadığı olayı şirketin karşı karşıya olduğu diğer taciz ve ayrımcılık davalarının bir benzeri olarak değerlendirdi.

Lee, davasındaki olayı, Google ile sekiz yıl boyunca tekrarlanan taciz olaylarına bir örnek olarak nitelendirdi. Genç kadın daha sonra, iş arkadaşının elinde bir şişe alkolle evine gelip içeri girmek istediğini, iş yerinde erkek meslektaşlarının nerf silahlarıyla kendisine ateş ettiğini söyledi.

Haberin Devamı

Eski Google mühendisi şirkete ayrımcılık davası açtı

Genç kadın, meslektaşlarının uygunsuz davranışlarda bulunduğunu ve birçok defa cinsel tacize uğradığını, Google'ın ise bu şiddetli ve yaygın cinsel taciz olaylarını önleyemediğini belirtti.

Ocak 2016'da gerçekleşen olaylardan sonra Lee, durumu Google’ın insan kaynaklarına bildirmesi konusunda teşvik edildi. Daha sonra yöneticileri olay karşısında Lee'nin kodunu gereksiz yere revize etti ve projesini durdurdu. Tıbbi izin almaya zorlanan genç kadın geri döndüğünde, performans yetersizliği yüzünden işinden kovuldu.

Lee, Google’da iyi performans gösterdiğini ve daha önce kodlama yarışmalarını kazanarak yöneticilerinden iyi geribildirimler aldığını iddia etti.

Google, "İş yerinde taciz olaylarına karşı güçlü politikalarımız var ve aldığımız her şikâyeti gözden geçiriyoruz" şeklinde açıklama yaptı.